市衛(wèi)計局領(lǐng)導(dǎo)與我院結(jié)對人才共話發(fā)展

9月25日晚，市衛(wèi)計局在市婦幼保健所會議室召開“拴心留人6+1·中秋慰問”座談會，市衛(wèi)計局局長王必勝與我院聯(lián)系結(jié)對的40余位高層次、非玉環(huán)籍人才開展座談會。

會上，與會人員結(jié)合工作實際，就“加快學(xué)科發(fā)展、引得進人、留得住人才”等工作暢所欲言，提出了全市醫(yī)療單位人才共享協(xié)同合作、增加門診輔助人員、加大對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)進修支持、幫助解決住房問題等意見建議。

王必勝局長向與會人員通報了衛(wèi)生計生系統(tǒng)人才工作情況和“三好一滿意”測評情況。針對我市衛(wèi)生計生人才工作的現(xiàn)狀和人才工作中存在的問題與大家進行了交流，并對進一步做好衛(wèi)生計生人才工作提出了要求：打好醫(yī)療衛(wèi)生翻身仗的關(guān)鍵在于人，各部門要加強聯(lián)系做好落實，不僅要把在的人留住，還要將后續(xù)人才招引回來。

據(jù)悉，為全面落實《關(guān)于支持人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的32條意見》精神，進一步加強對全市衛(wèi)生計生系統(tǒng)高層次、非玉環(huán)籍衛(wèi)技人才的服務(wù)，優(yōu)化衛(wèi)生人才發(fā)展環(huán)境，市衛(wèi)計局實施局班子結(jié)對高層次、非玉環(huán)籍衛(wèi)技人才“拴心留人1+6”工程。市衛(wèi)計局成立人才服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，班子領(lǐng)導(dǎo)下沉，定期與結(jié)對人才座談，做好面對面溝通的同時，各小組通過建立微信群、qq群等多種方式，做好日常溝通聯(lián)系，協(xié)調(diào)解決衛(wèi)技人才工作生活中的困難，保障其能全身心投入工作。